第361章 连锁的要领（3/4）

“老板，能不能先跟我说说吴大厨食府的运作，说真的，我现在心里还很没底。”

沈默的态度非常的恭敬，这是发自内心的敬佩。

“用不着叫我老板，直接叫我小正就好了，大家都是这么叫的。”

沈默又有点吃惊。

现在的老板都这么好说话？这么低调？

管对于一个企业来说，企业管理者的自信是非常重要的。

一个自信的核心管理团队，会把这种自信传递到整个公司，让公司所有员工都有积极向上的精神面目，整个公司也就会显得很有朝气。

这正是吴小正向在座三位口出豪言的原因。

又一阵欢笑过后，气氛变得更融洽，沈默也开始真正融入大家。

可以说，现在的沈默已经完全把自己当成了吴大厨的人。

不过他听吴敏霞和刘志军这两位公司的高层，态度虽然对老板很恭敬，但确实是在叫他小正。

这么平易近人的老板确实值得跟！

关于这一点，他感觉很不可思议。

他没想到自己一个在国企混了两年多的人，竟然这么快就对国企没了丝毫的留恋，这么快就有如此巨大的转变。

简直难以置信。

想来想去，他只能把原因归结于眼前这个年轻的老板。

在这位老板身上，他看到了无比的自信，看到了指点江山的气魄，正是这种气魄感染了他。