这个事情，以前何洪兵是根本不知道的，但是有一次，他在公司里面因为一些口角，和一个白人吵了起来。
对方说了一句话，“何洪兵，你以为你是研发部经理，你就很了不起吗？昨天的会议，为什么没有人通知你？你这个下等人！”
这句话，当时就将何洪兵激怒了，正打算和对方大吵时，老总听到动静，赶了过来，将两人一顿训斥。
后来。
冷静下来，何洪兵回想起对方说的那句话，越想越觉得不对劲儿。
昨天什么时候开会了？
他凝神仔细想了一下，昨天上午上班后，的确是老总来了一趟，叫了几个研发部的同事出去了。
由于是老总叫走的，何洪兵也没有多想什么。
但今天仔细想了想，何洪兵想起来了一个细节——昨天老总叫走的那几个人，的确都是研发部的骨干，技术实力都很强。
而且。
那几个人都是白人。
这件事情让何洪兵想到了曾经一起在米国打拼的老乡，对方之前是在高通公司上班的，又一次两人一起喝酒，对方说了一句意味深长的话，洪兵啊，别看你当上研发部经理，但实际上，你依然不是公司的核心层。
这句话当时让何洪兵心里很不快，认为对方是在贬低他。
毕竟。
他认为思科这种高科技公司，看重的都是技术。
但自从那件事情之后，何洪兵才发现，其实是自己太天真，太幼稚了。
虽然米国人天天将平等挂在嘴边。
但实际上，行动起来却并不是那么回事儿。
回过神来，看着陈浩和余总两人，何洪兵迟疑了一下，说道：“国内的技术相对于这边很落后。”
“是的何先生。”
陈浩立刻点头，笑着说道：“我知道，咱们国内在芯片产业上，的确是要落后于这些国家的，就是因为这样，我们才要抓紧时间，奋起直追，要不然，就会被甩的越来越远，到了以后，我们如果完全都依赖国外了，那别人想怎么卡我们，我们也得捏着鼻子乖乖认了。”
“何先生，陈总虽然年轻，但他是一个很有能力，眼光的人。”
