“还没有。”人事部经理说，“关于她这个月工资发不发的事，我们和她的经理还在讨论。她经理的意见是，虽然吴雨离职得很突然，不符合公司规定，但也是事出有因……”说到这里，她突然支吾起来，“反正就是，我们应该更人性化一些，体谅一下吴雨，给她把工资发全。”
我很在意她话里的那个“事出有因”。
“小雨辞职是因为昨天的事吗？”我问。
——除此之外，我再想不出任何其他的理由。
“嗯……不是的。”人事部经理越发的吞吞吐吐，“是她自己的原因，不太好跟别人说。”
她都把话说到了这个地步，我再逼问就显得太不识趣。
“先别给她办离职手续。”我说，“这个月的工资，包括奖金，也一分不少的发给她。”
“哎？”人事部经理似乎非常的惊讶我会做出这样的决定。
“麻烦你待会儿把她的住址再发给我。”我打算亲自去找她，把中间的误会解释清楚。
然而午饭过后，Mandy给我带来了一个更坏的消息：“姚姐，现在大家都在传，小雨这么着急离职，甚至连这个月的工资都不要了，是因为你昨天给她打电话威胁她了。”
我忽然想到人事部经理在电话里的闪烁其词，以及她对小雨离职原因的闭口不提。
——真相居然是这样。
