想到这里，赵炳南立即把这位副科长进行了调查，结果让他目瞪口呆，他没想到这位副科长竟然是市地税局副局长的儿子。
联想到当年要调到市局、被副所长替代的事情，赵炳南终于明白，要想调动，要想提拔升迁，家里必须要有当官的，否则你别想！
可是，赵炳南的家就是一个农民家庭，去哪里找当官的亲戚？家里没人当官，那就去找一个当官的套近乎，然后给他送礼！
赵炳南苦思夜想，终于瞅准了市局里的一个副局长。于是，赵炳南拿着自己省吃简用的三千元钱，找了个理由，到这位副局长家里拜访……不久，赵炳南调回市局，在财务科从事财务工作。
尝到了用钱通路的甜头，赵炳南又尝试着用钱通官的路子，于是，赵炳南又偷偷地给那位副局长送去了好几千元，并表达了自己的意愿。
不久，29岁的赵炳南终于在那位副局长的暗中关照下，梦寐以求地走上了财务科副科长的职位。做了中层干部的赵炳南，一心一意往上爬，对于副科长这个职位，多有不满足，在赵炳南的规划里，在三十岁之前，要提为正科长，三十二岁之前，要当上市局副局长，三十五前之前，要当上局长。有了这样的目标，赵炳南无心干业务，把精力全放在请客送礼上，在他看来，苦干不如巧干，请客送礼才是真正的出路。
就在赵炳南为自己的目标跟领导拉近乎、想着法子请客送礼之时，老一届局领导班子换人，赵炳南依傍的那个副局长退出了领导班子，有几个刚跟赵炳南建立起关系的正职副职，调离的调离，辞职的辞职，领导班子全部重新换血，这对官瘾正旺的赵炳南来讲，无疑是当头一棒。
新领导班子上来之后，不仅没有再提拔他，而是对中层干部进行了重新洗牌，对中层干部进行公开竞争。赵炳南平时只顾请客送礼拍马，业务没有提升，经常受到大家的吐槽，这次进行公开竞争，第一轮因为票数的原因，就被拿了下来，自此，赵炳南只当了不到一年的财务科副科长便被拿了下来，他的五年目标全部落空。
