第337章 改革的大难题

于是话题很快就聊到了供销公司的改革上面，杨贵平顺势提起了下岗职工安置税费优惠政策的事。

“这确实是一个很有新意的思路啊！我看可行。你说这个思路又是那位小朋友提出来的？”

听完杨贵平的介绍之后，老爷子的情绪明显高涨起来。

看来，这个解决方案又引起老爷子的重视了。

果然，经过琢磨之后，老爷子又提醒道：“贵平，这个思路是切实可行的，你们尽快协商出一个详细的方案来，然后往上报批……”

既然现在供销公司的问题已查清，改革的思路也已经明确，那确实可以开始后续的分析探讨了。

一个关于深化企业改革的经典课题就是这么一步步出来的。

除此之外，城关镇这边还有一件事也很是值得他去忙，那就是前山村那边继续扶持家畜养殖的问题。

上次吴小正已向他点明了这一点，这事也不能再耽搁了。

他在城关镇的任期只剩下了一年，他必须在这一年内，拿出一份沉甸甸的基础工作政绩来。

接下来，老爷子还根据自己的经验，在细节方面给杨贵平提醒了不少值得注意的地方。

杨贵平兴奋不已。

他知道，有了老爷子的首肯，这个税收优惠政策的出台基本上是板上钉钉的事了。并且，只要湘水县这边把具体的优惠政策明确了，报批流程也将进入快车道。

按照国家的有关规定，地方税收政策的调整、减免等，是需要通过省级政府部门批准的。

而按照老爷子的意思，这项政策一旦落实下来，就可以在湘水县进行试推广，然后根据试推广的效果，进行适当的调整之后，再逐步推向全省。

不过现在最重要的是，该给姥爷去个电话，聊聊这边的进展了，特别是下岗职工安置税费优惠政策的事。

杨贵平能听得出来，老爷子的心情不错。

他先聊起了自己工作变动的事。

对于这一块，老爷子倒没说太多，只是说这确实是个机会，让他好好把握。

杨贵平知道，对于他职务上的事，为了避嫌，老爷子一般都不会过问太多。但在工作内容方面，老爷子却很乐意跟他交流，给予他必要的指导。